Най-важният ресурс,

който движи всяка фирма напред,

са хората, които работят в нея.

Ние развиваме бизнеса на клиентите си чрез развитие на хората, които работят за тях.

В нашите тренинги учители са самите участници, а учебник е собственият им опит. Всеки изпробва модел на поведение, който е различен от обичайния, вижда себе си отстрани и сам решава какво да усъвършенства.

·        Системно обучаваният персонал повишава своята производителност, допринася за още по-успешното развитие на бизнеса и значително увеличава печалбата.

·        Полезните и ефективни обучения са насочени към конкретна група участници, обединени от обща цел.

·        Предварителното планиране на обученията, логическата последователност и навременното им провеждане спомагат да се получи ефектът на „надграждане”.

·        Продължителността и форматът на обученията се определят в зависимост от знанията и уменията, които трябва да бъдат постигнати.

·        Подходящият формат на обучение, се определя чрез анкетна карта, която спомага да се разработят конкретна програма и специфични работни материали.

·        След провеждане на обучението се предоставя информация за постигнатите цели и се дават насоки за поддържане на постигнатия ефект.

Тренинги

ü      Умения за работа в екип и ефективна комуникация

ü      Изграждане на организационна култура и мотивация на служителите

ü      Teambuilding и синхронизация на новосъздаден екип

ü      Управление и мотивация на екипа

ü      Водене на ефективни преговори

ü      Управление на конфликтите в бизнес среда

ü      Управление на стреса и времето на работното място

ü      Бизнес кореспонденция

ü      Маркетинг и мениджмънт на фирмата

ü      Информационни и комуникационни технологии

Изброените теми са само малка част от възможните проблеми за дискутиране. Оставаме отворени за предложения от страна на клиентите, предложения, с които да отговорим на техните специфични потребности. Раздвиженият формат позволява разработването на различни модули, съобразени с необходимостта от усъвършенстване или надграждане на специфични умения и способности. Забавните ролеви игри и упражнения, интересните хипотетични ситуации и казуси поставят обучаваните в една динамична и емоционално наситена среда, в която всички се чувстват защитени и равностойни.